经验要求：不限
学历要求：中专/中技
年龄要求：不限
招聘人数：2人
职位信息
- 岗位职责：
- 主要职责
负责搜集整理各部门人才需求信息，制定招聘计划，并组织招聘工作；
负责对应聘人员进行初步筛选并协同用人部门进行面试；
根据各部门的培训需求安排培训项目，并组织实施；
收集培训反馈意见信息，总结每次培训经验教训，持续改进；
在完成好本职工作的同时，积极配合上级完成公司其他工作 。
任职资格
专科及以上学历；
具备相关的人力资源管理知识、法律知识，熟悉劳动用工政策者优先；
工作认真负责，耐心细致；
有极强的沟通能力和团队合作意识。
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